Job Description

Ihre Umgebung

Sie sind Teil eines modernen, professionellen Arbeitsumfeldes. In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie die Reinigung, Raumpflege und Hygienestandards aktiv mit, fordern die Entwicklung Ihres Teams und profitieren von einem kollegialen, unterstutzenden Miteinander.

Ihre Aufgaben

Sie unterstutzen die Leitung Raumpflege bei der Planung, Koordination und Uberwachung der fachlich korrekten Reinigung und Raumpflege inkl. der Unterhalts- und Grundreinigungen Sie unterstutzen die Leitung Raumpflege bei Lagerbewirtschaftung In den Bereichen Raumpflege und Hotellerie auf Station arbeiten Sie bei Bedarf mit Sie planen fachtechnische Instruktionen und Schulungen von Mitarbeitenden und fuhren diese durch Sie ubernehmen wahrend Abwesenheiten der Leitung Raumpflege die Fuhrung des Teams von ca 45 Mitarbeitenden

Unser Anforderungsprofil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau/-mann oder Fachfrau/-mann Hauswirtschaft EFZ Sie konnen Fuhrungserfahrung in vergleichbaren Positionen von mind. 2 Jahren vorweisen Sie besitzen einen ausgezeichneten Sinn fur Sauberkeit und eine hohe Service- sowie Qualitatsorientierung Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilitat sind fur Sie selbstverstandlich Teamarbeit, Loyalitat und Flexibilitat sind Ihnen besonders wichtig Sie ubernehmen Verantwortung, sind belastbar und speditiv Sie verfugen uber sehr gute Deutschkenntnisse, Italienischkenntnisse sind von Vorteil Sie verfugen uber gute ICT-Kenntnisse Einsatze am Wochenende sind fur Sie selbstverstandlich

Wir bieten Ihnen

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe in einem lebhaften 7-Tage-Betrieb mit entsprechenden Kompetenzen und Verantwortungen Sie konnen Ihre Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Hotellerie einbringen und sich weiterentwickeln Eine sinnstiftende Arbeit, denn die von Ihnen betreuten Mitarbeitenden leisten einen wichtigen Beitrag fur die psychische Gesundheit der Bundner Bevolkerung Flexible Arbeitszeiten, uberdurchschnittliche Sozialleistungen, Ferienguthaben von mindestens 30 Tagen und Moglichkeit zu unbezahltem Urlaub * Unterstutzung in Ihrer beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen