Job Description

Nach einer umfassenden Einarbeitung ubernehmen Sie ein etabliertes Kundengebiet zwischen Zentralschweiz und Aargau mit Restaurants, Hotels und Pflegeeinrichtungen und bieten individuelle Losungen fur Reinigung und Hygiene an, die auf die Bedurfnisse unserer Kundschaft zugeschnitten sind.

Aufgaben:

=============

Inspektion, Wartung, Fehlersuche und Installation der Ecolab Dosiertechnik bei unseren Kundinnen
Dokumentation der Servicebesuche im Ecolab-Berichtstool Selbstandige Verwaltung des Gebietes unter Nutzung unseres internen Programms Ausbau des Kundenstamms, darunter Hotels, Alters- und Pflegeheime, Gastronomiebetriebe, kommunale Einrichtungen und Spitaler Grundliche Analyse des Marktes und der Konkurrenz Vorbereitung und Umsetzung von Produkteinfuhrungen Schulungen fur unsere Kundschaft zur Produktanwendung und Arbeitssicherheit Bereitschaftsdienst an Wochenenden und Feiertagen (im Wechsel mit anderen Servicetechnikern und Territory Managern der Schweiz) Verwaltung des Sales-Pipelines in Salesforce

Qualifikationen:

====================

Mindestens ein Jahr Erfahrung im Aussendienstverkauf Bereitschaft, ausserhalb der regularen Arbeitszeiten und an Wochenenden Bereitschaftsdienst zu leisten Gultiger Fuhrerschein Gultige Arbeitserlaubnis fur die Schweiz

Bevorzugte Qualifikationen:

===============================

Erfahrung im B2B-Vertrieb Erfahrungen in den Bereichen Gastronomie, Wascherei, Housekeeping, Hotellerie und/oder Pool- und Spa-Bereich Erfahrung im Beheben mechanischer Probleme

Uber Ecolab Institutional:

==============================


Ecolab Institutional bietet massgeschneiderte Losungen fur Reinigung und Hygiene in Restaurants, Hotels und anderen Einrichtungen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstutzen Sie unsere Kundschaft dabei, Sicherheit, Sauberkeit und die Zufriedenheit ihrer Gaste zu gewahrleisten.

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.