Job Description

Die

CBM Christoffel Blindenmission

ist eine international tatige, christliche Entwicklungsorganisation. In Armutsgebieten fordert sie Menschen mit Behinderungen und verhindert vermeidbare Behinderungen. Ihr Ziel ist eine inklusive Gesellschaft, in der niemand zuruckgelassen wird und Menschen mit Behinderungen eine verbesserte Lebensqualitat haben. Die CBM Schweiz fuhrt das Zewo-Gutesiegel und ist Partnerorganisation der Gluckskette.



Sie haben ein Gespur fur Menschen, strategisches Denken und eine Leidenschaft fur gute Zwecke? Dann gestalten Sie die Zukunft unserer Organisation aktiv mit. Zur Verstarkung unserer Fundraising-Abteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n:

Verantwortliche*n Institutionelles Fundraising und Major Donors (80-100%)

Diese Position umfasst ein breites, abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabenspektrum, das folgende Tatigkeiten beinhaltet:

Ihre Aufgaben

Ausbau und strategische Weiterentwicklung des institutionellen Fundraisings mit Fokus auf Stiftungen, Unternehmen und Major Donors Erweiterung des Fordernetzwerkes und Akquisition von neuen Forderpartnern und Major Donors Umsetzung wirkungsvoller Prozesse fur Akquisition, Reporting und Relationship Management Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen Massnahmen zur Pflege von Forderpartnerschaften und Major Donors Erarbeitung und Einreichung von Fordergesuchen sowie Erstellung von Zwischen- und Schlussberichten in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Internationale Programme Finanzielle Planung und Controlling der eingeworbenen Mittel in Abstimmung mit der Leitung Fundraising, dem Programmcontrolling sowie der Finanzabteilung

Sie bringen mit

Studium und/oder Weiterbildung in Fundraising oder Marketing, Verkauf, Internationale Beziehungen oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung Mehrjahrige Erfahrung in den Bereichen Institutionelles Fundraising und Major Donor Management, idealerweise in NGOs, Stiftungen oder sonstigen gemeinnutzigen Organisationen Ein bestehendes Netzwerk im Bereich Stiftungen, Unternehmen oder Major Donors ist von Vorteil Ausgepragte Fahigkeit zur Hands-on-Umsetzung von Massnahmen zur Akquisition und Pflege von Forderpartnern Starke kommunikative Kompetenz, gewinnendes Auftreten und Erfahrung in der Prasentation und der Verhandlung mit Forderpartnern auf allen Ebenen Sehr gute Kenntnisse in der Fordermittelrecherche, Antragsstellung und im Reporting Analytisches Denken sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen Hohe Identifikation mit den Werten und Zielen der CBM Schweiz Fliessend in Deutsch und Englisch, Franzosisch und Italienisch wunschenswert, mindestens gutes Verstandnis des Schweizerdeutschen

Wir bieten Ihnen

Ein engagiertes, motiviertes und hilfsbereites Team, das sich auf Sie freut Die Moglichkeit, eigene Erfahrungen und Ideen einzubringen und Themenbereiche weiterzuentwickeln Forderung und Unterstutzung bei der personlichen und fachlichen Entwicklung sowie Weiterbildung Grosszugige Sozialleistungen im uberobligatorischen Bereich Moglichkeit fur Homeoffice und mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen, und wir sind bereit, angemessene Vorkehrungen vorzunehmen, um eine Anstellung zu ermoglichen.

Ihre Bewerbung nehmen wir gerne bis zum 15. Dezember 2025 per E-Mail an

recruiting@cbmswiss.ch

entgegen.

Fur administrative Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Sandy Hirschberg, Verantwortliche People & Culture, gerne unter 044 275 21 71 zur Verfugung.



Allgemeine Informationen finden Sie auf unserer Homepage.