Job Description

Bei der Migros Wallis steht der Mensch im Zentrum der Aufmerksamkeit.Neben der Starkung unserer wirtschaftlichen Wettbewerbsfahigkeit versprechen wir, unser soziales und okologisches Engagement fortzusetzen, getreu unserem Leitgedanken: uns mit Leidenschaft in all unserem Tun zu engagieren.
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Wichtige Hinweise
Wir freuen uns uber jede Bewerbung, konnen aber nur Online-Bewerbungen berucksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgrunden entsorgt und nicht retourniert.
Fur diese Stelle ist ein Bewerbungsschreiben oder -video erwunscht.
Was du bewegst
Kernaufgabe
Effektives Management und kooperatives Leadership, indem du die Kompetenzen deines Teams weiterentwickelst, dessen Engagement starkst und den Teamgeist forderst
Kernaufgabe
Sicherstellung der korrekten Abwicklung und der Compliance von Vergutung, Lohnbuchhaltung, Sozialversicherungen, Zeit- und Absenzenmanagement sowie HR-Administration
Kernaufgabe
Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen, Tools und Systemen, um deren Effizienz und Weiterentwicklung zu gewahrleisten
Kernaufgabe
Fuhrung und Umsetzung strategischer und operativer HR-Projekte
Nebenaufgaben
Bereitstellung von Analysen und Schlusselindikatoren zur Unterstutzung von Entscheidungsprozessen
Was du mitbringst
Mindestens 4 Jahre Erfahrung
in einer vergleichbaren Funktion
Eidg. Diplom
Hoherer Abschluss im Bereich HR oder eine gleichwertige Ausbildung, idealerweise erganzt durch eine Weiterbildung im Projektmanagement
Deutsch (fliessend)
Franzosisch (fliessend)
Zwingend
Nachgewiesene Fuhrungs- und Managementkompetenzen
Gewunscht
Fundierte Nutzungskenntnisse von SAP HR (SuccessFactors gewunscht), Zeitmanagementsystemen (E3, Ergon von Vorteil) und Microsoft O365
Zwingend
Expertise in HR-Administration, Vergutungsmanagement und Lohnbuchhaltung, Administration der Sozialversicherungen, sowie Zeit- und Absenzenverwaltung
Zwingend
Sehr gute Kenntnisse der schweizerischen gesetzlichen und regulatorischen HR-Aspekte
Zwingend
Strategisches Denken und Ergebnisorientierung, mit Fahigkeit grosse Projekte zu leiten
Zwingend
Unternehmerisches Denken, analytische Fahigkeiten und praktischer
Was wir dir bieten
Flexibler Arbeitsort / Home Office
Je nach Funktion Moglichkeit fur Homeoffice
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
Mutterschafts u. Vaterschaftsurlaub uber dem gesetzlichen Minumum / Urlaubsanspruch bei Adoption
Handy-Abo
Handy-Abonnement zum Vorzugspreis
Berufliche Vorsorge
Moglichkeit des Vorruhestands mit 58 Jahren / Leistungen, die uber das Berufliche Vorsorgegesetz hinausgehen
Sozialleistungen
Uberdurchschnittliche Sozialleistungen
Verpflegung
Rabatte auf Mahlzeiten in den Restaurants und Take-Aways Migros Wallis
Cumulus-Punkte
Zusatzliche Cumulus-Punkte fur eine Vielzahl von Produkten
Migros Bank
Vorzugskonditionen bei der Migros Bank
Mitarbeiterangebote
Gutscheinhefte fur Einkaufe in den Verkaufspunkten der Migros Wallis
Ferien
Jugendliche unter 21 und ab 50 Jahren: 6 Wochen / ab 60 Jahren und ab dem 31. Dienstjahr: 7 Wochen
Klubschule Migros
Kostenerstattung fur Kurse bei den Klubschulen Migros
Freizeit- und Kulturangebote
Rabatte auf zahlreiche Angebote in den Bereichen Kultur, Freizeit und Sport
Sozial- und Personalberatung
Beratung der Abteilung fur soziale Orientierung in Fragen beruflicher oder personlicher Art

Skills Required