Job Description

Contexte

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Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des cinq hopitaux universitaires suisses. Grace a sa collaboration avec la

Faculte de biologie et de medecine de l'Universite de Lausanne

et l'

EPFL

, il joue un role de reference dans les domaines des

soins medicaux

, de la

recherche

et de la

formation

.


Le

Pool central de la Direction des soins

repond aux besoins en

personnel d'appoint

dans les secteurs cliniques afin d'assurer la

continuite des soins

. Compose d'une

centaine de professionnel-le-s polyvalent-e-s

(infirmier-ere-s, ASSC, aides-soignant-e-s), il intervient dans la majorite des

services somatiques du CHUV

. Il assure egalement la

coordination avec les agences de placement externes

.


Le Pool central :

Garantit la continuite des soins

selon les standards de qualite et securite de l'institution

Soutient activement les equipes cliniques sur le terrain.

Chaque jour,

plus de 100 demandes

sont traitees par les gestionnaires du pool pour l'ensemble des

Departements cliniques du CHUV

.

Mission

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Vous

garantissez la qualite et la securite des soins

delivres par les professionnel-le-s du Pool Vous

encadrez l'equipe soignante du Pool SPIA

, en assurant l'accompagnement, le suivi et le soutien quotidien Vous

organisez le developpement professionnel et la polyvalence

des membres du pool Vous

coordonnez le placement et la gestion des interventions interimaires

internes et externes Vous

contribuez au developpement strategique du Pool

, en lien avec les orientations institutionnelles de la DSO.

Profil

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Vous etes titulaire d'un

diplome HES en soins infirmiers

ou d'un

titre juge equivalent

Vous beneficiez d'une

experience confirmee en encadrement

d'equipe (minimum 5 ans) Vous avez suivi une

formation en management de proximite

(CAS ou DAS) Vous

maitrisez les

outils bureautiques courants

(Word, Excel) et les

logiciels metiers institutionnels

Vous mobilisez des competences en

qualite et securite des soins

, et avez une

experience dans l'analyse incidents

et la mise en place d'actions correctives Vous etes

dynamique, autonome

, avec une

bonne resistance au stress

, un

sens de l'organisation

, de la

communication

, et de

la coordination operationnelle.

La classe salariale se situe entre le

niveau 10 et 11

, selon le profil du/de la candidat-e.

Nous offrons

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Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de beneficier :

De prestations sociales de premier ordre, d'un conge paternite de 20 jours et d'un conge maternite de 4 mois (avec possibilite d'un mois supplementaire de conge d'allaitement) D'une progression salariale reguliere et adaptee aux responsabilites D'un 13eme salaire et de 25 jours de vacances par annee D'un droit a trois jours de formation minimum par annee, avec l'acces a une offre variee au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud D'un acces facilite a l'un des 500 logements meubles proposes dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'etranger D'avantages sociaux, culturels et economiques offerts aux membres de l'association H-Oxygene D'avantages proposes dans le cadre du plan de mobilite (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des vehicules Mobility et rabais sur l'achat de velos electriques) De restaurants d'entreprise de qualite hoteliere, dans chacun des batiments hospitaliers avec des tarifs preferentiels.

Contact et envoi de candidature

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Contact pour informations sur la fonction : Mme Eliane Foucault, Adjointe de direction responsable developpement organisationnel, au 021 314 55 49.

Dans la mesure ou toutes nos candidatures sont traitees de maniere electronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l'annonce.

En cas de difficulte pour postuler, vous pouvez consulter notre procedure comment postuler en ligne.

Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas a postuler en ligne

, nous vous invitons a contacter notre Unite recrutement, qui vous accompagnera dans votre demarche, soit par mail a e.recrutement@chuv.ch, soit par telephone au 021 314 85 70


Le CHUV applique les exigences de qualite les plus elevees dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversite de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux differents parcours de vie et mettons tout en oeuvre pour garantir l'egalite de traitement et eviter toute discrimination. Nous nous rejouissons de recevoir votre candidature.


Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures inserees par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptees et ne peuvent donner lieu a une facturation. Merci de votre comprehension.