Job Description

Contexte

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Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des

5 hopitaux universitaires suisses

. Grace a sa collaboration avec la Faculte de biologie et medecine de l'Universite de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un role de pointe dans les domaines des soins medicaux, de la recherche medicale et de la formation.


Dirige par le Professeur Christian Simon, le Departement de chirurgie comprend 8 specialites. Il prend en charge les patients qui ont besoin d'une operation, simple ou complexe.


Le Departement de chirurgie est labellise ERAS (protocole international specifique de recuperation precoce apres une intervention chirurgicale) dans ses nombreuses specialites. Cette demarche ameliore nettement l'evolution post-operatoire de nos patient-es, en les impliquant de maniere active, ce qui permet un retour rapide a une vie normale.


Le Departement comprend :


Chirurgie thoracique (poumons, plevre) Chirurgie viscerale (organes digestifs) Chirurgie septique (infections complexes) Chirurgie maxillo-faciale (visage, machoires) Urologie (reins, vessie, prostate) ORL (nez, gorge, oreilles) Medecine dentaire Transplantation d'organes Chirurgie experimentale (recherche et innovation.)

Mission

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Vous jouez un role cle dans le rayonnement du Departement de chirurgie et de ses Services. En lien etroit avec la direction du departement et celle des services cliniques, vous serez responsable de :

definir et mettre en oeuvre une strategie de communication interne et externe

pour le Departement et ses Services Developper la presence du DC et ses Services sur les reseaux sociaux pour toucher tant les patients que les professionnels de sante

Rediger des contenus clairs, pertinents et impactants pour differents supports

(brochures, newsletters, articles, communiques de presse, reseaux sociaux) Servir de relais entre les Services, le departement et les differents medias afin d'augmenter la visibilite du DC Positionner le DC et ses Services comme des acteurs incontournables dans la prise en charge des patients.

Profil

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Formation superieure en communication, journalisme, marketing ou equivalent

, au benefice d'une experience de 2 a 5 ans dans une fonction similaire. Une formation complementaire en gestion de projet est un atout Experience confirmee dans la communication institutionnelle, idealement en milieu hospitalier ou scientifique

Excellentes competences redactionnelles en francais

; des connaissances en anglais et/ou allemand sont un atout

Maitrise des outils numeriques

, yc video et des reseaux sociaux Sens de l'initiative, creativite, aisance relationnelle et capacite a federer autour de projets transversaux.

Nous offrons

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Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de beneficier:

De prestations sociales de premier ordre, d'un conge paternite de 20 jours et d'un conge maternite de 4 mois (avec possibilite d'un mois supplementaire de conge d'allaitement) D'une progression salariale reguliere et adaptee aux responsabilites D'un 13eme salaire et de 25 jours de vacances par annee D'un droit a trois jours de formation minimum par annee, avec l'acces a une offre variee au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud D'un acces facilite a l'un des 500 logements meubles proposes dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'etranger D'avantages sociaux, culturels et economiques offerts aux membres de l'association H-Oxygene D'avantages proposes dans le cadre du plan de mobilite (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des vehicules Mobility et rabais sur l'achat de velos electriques) De restaurants d'entreprise de qualite hoteliere, dans chacun des batiments hospitaliers avec des tarifs preferentiels.

Contact et envoi de candidature

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Contact pour informations sur la fonction : Pr Christian Simon, Chef de departement, au 021 314 27 00.

Dans la mesure ou toutes nos candidatures sont traitees de maniere electronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l'annonce.

En cas de difficulte pour postuler, vous pouvez consulter notre procedure comment postuler en ligne.

Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas a postuler en ligne, nous vous invitons a contacter notre Unite recrutement

, qui vous accompagnera dans votre demarche, soit par mail a e.recrutement@chuv.ch, soit par telephone au 021 314 85 70.


Le CHUV applique les exigences de qualite les plus elevees dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversite de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux differents parcours de vie et mettons tout en oeuvre pour garantir l'egalite de traitement et eviter toute discrimination. Nous nous rejouissons de recevoir votre candidature.


Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures inserees par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptees et ne peuvent donner lieu a une facturation. Merci de votre comprehension.