Job Description

Tu es organise, autonome et apprecies un environnement dynamique ? Le contact client, le sens du service et les taches variees te motivent ? Alors ce poste est fait pour toi ! Tu planifieras des cours de langues, coordonneras les processus internes et soutiendras nos activites commerciales. Si tu es flexible et oriente(e) solutions, rejoins-nous des maintenant!
Partager


Postuler maintenantMiduca SA

Ecole-Club Migros Genf

Esplanade de Pont-Rouge 21212 Geneve
Calculer l'itineraire

Remarques importantes

Les jours de presence souhaites sont du lundi au jeudi.

Ce que tu accomplis

Taches cles
Organisation et coordination du bon deroulement des evaluations linguistiques, selon les besoins, participation a diverses activites du domaine


Taches cles
Planification des cours et des evaluations : Evaluer et organiser les cours, tout en coordonnant les ressources necessaires (enseignants, salles, materiel)


Taches cles
Administration des ventes: Traiter les demandes, factures et elaborer des offres ou soumissions


Taches cles
Contact clients: Suivre les relations avec les clients et etre disponible sur place et mettre a jour et gerer les systemes ERP


Taches cles
Soutien a la vente: Preparer des presentations, evaluations et activites commerciales


Taches cles
Coordination interne: Collaborer avec Key Account Management, marches publics et autres departements

Ce que tu apportes

#

Experience professionelle

dans une position comparables

#

Apprentissage professionnel acheve (CFC)

ou formation continue equivalente dans le domaine commercial

#

Allemand (Tres bonne maitrise)

#

Francais (Tres bonne maitrise)

La maitrise d'autres langues etrangeres est un atout


Obligatoire
Sens de l'organisation et orientation service: Autonomie, fiabilite et capacite a travailler sous stress


Obligatoire
Volonte de voyager et de travailler occasionnellement dans les centres de Nyon et Lausanne souhaitee


Obligatoire
Formation commerciale et connaissances informatiques: bonnes Experience avec MS Office et ERP


Obligatoire
Capacite a coordonner et traiter simultanement diverses taches administratives

Ce que nous te proposons

#

Infrastructure moderne

Un univers de bureau accueillant et fonctionnel, une infrastructure informatique moderne

#

Remuneration equitable

Remuneration orientee vers la fonction et conforme au marche

#

Vacances

Au moins 5 semaines de vacances

#

Responsabilite individuelle et l'attitude

Un champ d'activite varie avec une grande responsabilite personnelle

#

Formation continue individuelle

Promotion de la formation professionnelle initiale et continue

#

Modele de travail mobile et flexible

Travail hybride - flexibilite temporelle et spatiale dans l'exercice de la fonction

Candidature et contact

Belise Useguwe


Talent Acquisition Partner

LinkedIn

Processus de recrutement

Soumettre un dossier de candidature
Pour une candidature complete, nous avons besoin de votre CV, de vos certificats et de vos diplomes. Il n'est pas necessaire de joindre une photo au CV ni une lettre de motivation. Les candidatures recues sont examinees au fur et a mesure. Vous pouvez donc compter sur une reponse dans un delai d'une a deux semaines. Nous appliquons l'egalite des chances a tous les candidat-es. Nous avons un processus de recrutement standardise. Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
Preselection des dossiers
Nous etudions constamment les candidatures recues, etablissons une preselection et la transmettons au/a la manager. La decision de la poursuite ou de l'elimination du processus de recrutement est communiquee par telephone ou par e-mail. Delai de retour: jusqu'a 3 semaines
Entretien avec RH et le departement specialise
L'entretien est mene en distanciel ou en presentiel avec la personne RH responsable et/ou le departement specialise. Il sert en premier lieu a en savoir plus sur les competences personnelles et professionnelles et permet aux deux parties d'evaluer la compatibilite culturelle avec l'entreprise et l'equipe. Delai de retour: jusqu'a 3 semaines
Entretien final avant l'etablissement du contrat
Avant d'etablir le contrat, nous menons un entretien final afin de clarifier les questions encore ouvertes des deux parties et de regler les details contractuels. Lorsque tous les points sont eclaircis, une offre ecrite est soumise. Delai de retour: jusqu'a 1 semaine
Offre et etablissement du contrat
Les principaux points du contrat sont verifies a nouveau apres notre offre d'emploi verbale. L'etablissement du contrat est alors lance d'un commun accord avant d'etre envoye par la poste. Delai de retour: jusqu'a 3 semaines