Als gemeinnutzige
Stiftung RaJoVita
stellen wir mit unseren uber 355 Mitarbeitenden in den vier
Pflegeeinrichtungen Meienberg, Buhl, Burgerspital und Porthof, der Tagesstatte Grunfels sowie der
Spitex eine umfassende und integrierte Gesundheitsversorgung in der Stadt Rapperswil-Jona sicher.
Zur Verstarkung unseres Teams suchen wir Dich als
Deine Aufgaben sind:
Ubernahme der Fachverantwortung als Dipl. Pflegefachperson HF im Tages- oder Nachtdienst
Zusammenarbeit mit dem Team fur eine professionelle und hohe Pflegequalitat in der
Betreuung und Pflege der Bewohner: innen.
Du bringst folgendes Profil mit:
Pflegefachperson mit HF-Abschluss oder gleichwertige SRK-anerkannte Ausbildung
Mehrjahrige Erfahrung und Kenntnisse in der Geriatrie/Gerontologie
IT-Affinitat in der Anwendung der Pflegedokumentation
Sozialkompetenz, Flexibilitat, Engagement und Initiative
Wir bieten Dir:
Ein innovatives Arbeitsumfeld, welches Dir mit Wertschatzung und Respekt begegnet
Eine abwechslungsreiche Tatigkeit und Moglichkeiten zur personlichen Entwicklung
Attraktive Weiterbildungsmoglichkeiten und motivierte Teamkolleg:innen
Ein Familienfreundliches Umfeld und ein flexibles Arbeitsmodell
Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Frau Simone von Flue, Standortleitung Pflege und Betreuung, Pflegezentrum Meienberg, gibt Dir gerne
weitere Auskunfte
(Direktwahl: 055 222 01 37) Direktbewerbungen werden belohnt - wir freuen uns auf Dich!
Dipl. Pflegefachperson HF, 80-100%
fur unser Pflegezentrum Meienberg
Als gemeinnutzige
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stellen wir mit unseren uber 355 Mitarbeitenden in den vier
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Spitex eine umfassende und integrierte Gesundheitsversorgung in der Stadt Rapperswil-Jona sicher.
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Zusammenarbeit mit dem Team fur eine professionelle und hohe Pflegequalitat in der
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Mehrjahrige Erfahrung und Kenntnisse in der Geriatrie/Gerontologie
IT-Affinitat in der Anwendung der Pflegedokumentation
Sozialkompetenz, Flexibilitat, Engagement und Initiative
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Eine abwechslungsreiche Tatigkeit und Moglichkeiten zur personlichen Entwicklung
Attraktive Weiterbildungsmoglichkeiten und motivierte Teamkolleg:innen
Ein Familienfreundliches Umfeld und ein flexibles Arbeitsmodell
Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien
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