Job Description

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n

Dipl. Pflegefachfrau*mann HF im Nachtdienst Excellence

60-100%

Ihr Aufgabengebiet:

Kompetente Pflege und Betreuung von Patientinnen im interprofessionellen Behandlungsteam
Wahrnehmung der Verantwortung und Steuerung des Pflegeprozesses fur die zugeteilten Patientinnen
Fachkompetente Absprachen und Zusammenarbeit mit weiteren, am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen Mitarbeit in der praktischen Ausbildung von Studierenden Pflege HF sowie FaGe-Lernenden

Ihr Profil:

Abgeschlossene und in der Schweiz anerkannte Diplomausbildung in der Pflege auf Tertiarniveau (HF / FH / DN 2) Berufserfahrung in einem Akutspital in der Schweiz Bereitschaft zur praktischen Anwendung der Pflegediagnostik mit Hilfe der elektronischen Patientendokumentation Aufgeschlossenheit, Flexibilitat sowie Engagement und Belastbarkeit Gute Organisations- und Kommunikationsfahigkeit Hohe Leistungs- und Lernbereitschaft Hohe Kundenorientierung

Was wir Ihnen bieten:

Ein spannendes und abwechslungsreiches Tatigkeitsfeld.

Flexible Arbeitszeitmodelle

, die zu Ihrem Leben passen -

wir richten uns nach Ihren Wunschen

und bieten Ihnen zusatzlich die Moglichkeit auf eine Anstellung in unserem Pflegepool.

Eigenverantwortliches Arbeiten

in einem motivierten und langjahrig, eingespielten Team.

Ein Arbeitsort mit bester Anbindung

an den offentlichen Verkehr, sowie kostengunstige Personalparkplatze.

Moderne Infrastruktur

und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfuhlen konnen - Seeblick inklusive.

Vielfaltige Benefits

- von tollen Mitarbeiterrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.

Ein angenehmes Arbeitsklima

in einem attraktiven Standort nahe Zurich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.
Jetzt bewerben

Vorteile und Vergunstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr fur unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzugen und Vergunstigungen.

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Moderne Anstellungsbedingungen

Moderne Anstellungsbedingungen

42 Stunden-Woche (Arzte 50) Uberstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschadigt 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen Taglich 20 min bezahlte Pause Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit #

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

Moglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) Moglichkeit fu?r unbezahlten Urlaub #

Rabatte und Konditionen

Rabatte und Konditionen

Vergu?nstigte Ernahrungsberatung Jahrlich kostenlose Grippeimpfung Spitalboot zum Mieten Gratis Verpflegung fu?r Nachtarbeitende Regionale Unternehmen gewahren mindestens 10 % Rabatt Diverse Vergunstigungen Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart #

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Team- und spitalweite Aktivitaten (Sommerfest, Weihnachtsapero) Prasenzmanagement Externes Case Management Generationenmanagement #

Weitreichende Versicherungen

Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% Pramie fu?r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin #

Laufende Weiterbildungen

Laufende Weiterbildungen

Interne Weiterbildungen fu?r Mitarbeitende Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu?r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplatze Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership #

Personliche Finanzplanung

Personliche Finanzplanung

UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelosungen im Privatkundenbereich #

Sonstige Leistungen

Sonstige Leistungen

Treuepramie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg Personalkommission * Gunstige Verpflegungsmoglichkeit im Personalrestaurant