Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schutzt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Glaubiger und Versicherten und tragt mit ihrer Aufsicht zur Stabilitat und Wettbewerbsfahigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafur engagieren sich taglich uber 700 kompetente und motivierte Mitarbeitende.
Wir bieten Ihnen im Geschaftsbereich Integrierte Risikoexpertise eine Tatigkeit als
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Bern oder Zurich
Mochten Sie einen Beitrag, sowohl zur Starkung der UBS-Aufsicht als auch zur Finanzmarktstabilitat leisten? Lieben Sie komplexe Herausforderungen und kommunizieren mit Leichtigkeit auf Management-Level? Dann sind Sie die richtige Person fur unser UBS Vor-Ort-Kontrollen-Team.
Hauptaufgaben
Leitung, Planung und Durchfuhrung von Vor?Ort?Kontrollen im In? und Ausland bei der UBS, primarem Fokus auf den Bereich Conduct/Verhaltensaufsicht
Kommunikation der Prufungsergebnisse an das Senior Management der UBS
Enge Zusammenarbeit als Querschnittfunktion mit der UBS-Aufsicht und relevanten Fachspezialisten
Sicherstellung der vollstandigen Dokumentation, vertiefte Abklarung aufsichtsrechtlich relevanter Regelverstosse sowie damit verbundener Probleme; Erarbeitung von Losungsvorschlagen und Massnahmen auf organisatorischer, personeller, operativer oder finanzieller Ebene
Zusammenarbeit mit auslandischen Aufsichtsbehorden (insbesondere USA, Asien, UK)
Einbringen neuer Ideen zur Weiterentwicklung von Arbeitsablaufen und Instrumenten
Profil
Hochschulabschluss in Wirtschaft oder Recht, idealerweise Weiterbildung zum Dipl. Wirtschaftsprufer oder Certified Internal Auditor (CIA)
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Bank (Compliance, Kontrolle oder Fronterfahrung), bei einer bankengesetzlichen Prufgesellschaft oder bei einer bankinternen Revisionsstelle
Erfahrung in Projektmanagement und Analyse, sehr gute Organisations- und Koordinationsfahigkeiten
Reisebereitschaft im In- und Ausland
Hohes Urteilsvermogen und sehr gute mundliche und schriftliche Kommunikationsfahigkeiten
Empathische, kommunikative und teamfahige Personlichkeit mit Verhandlungskompetenz und einer Prise Humor
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C2) oder sehr gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache (mind. B2)
Perspektiven
Wir sind der richtige Arbeitgeber fur engagierte Mitarbeitende, die Herausforderungen suchen und rasch Verantwortung ubernehmen wollen. Bei uns erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitszeitsysteme und zentrale Arbeitsstandorte.
Fragen?
Marie-Reine Atsama gibt gerne Auskunft.
+41 31 327 92 90
Arbeiten bei uns
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Schon, dass Sie sich fur die FINMA als Arbeitgeberin interessieren. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zu den offenen Stellen, zu unserer Arbeitsweise, zu unserer Unternehmenskultur und zu den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen in der FINMA.
Der Bewerbungsprozess bei der FINMA
Die FINMA gestaltet ihre Bewerbungsprozesse offen, transparent und fair. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zum Vorgehen und zu den verschiedenen Schritten. Bitte beachten Sie sie, wenn Sie sich fur eine ausgeschriebene Stelle interessieren und Ihr Dossier einreichen.
Weitere Informationen
Anstellungsbedingungen
Die FINMA bringt mit fortschrittlichen Arbeitsmodellen, guten Sozialleistungen und marktgerechten Lohne die Wertschatzung fur ihre Mitarbeitenden zum Ausdruck: Sie positioniert sich so als attraktive und konkurrenzfahige Arbeitgeberin.
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Flexibilitat und Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
Die FINMA bietet im Rahmen der Moglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum fur zeitlich und ortlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.
Weitere Informationen
Karriereentwicklung und Berufseinstieg
Die FINMA fordert das kontinuierliche Lernen und die stetige personliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eroffnen Mitarbeitenden, die uberdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmoglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.
Weitere Informationen
Unternehmenskultur und Selbstverstandnis
Ob in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfaltig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.
Weitere Informationen
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