Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit!
Wir suchen eine
engagierte
,
fachlich
versierte
Personlichkeit
, die
Verantwortung
ubernimmt
und mit uns gemeinsam
spannende
Projekte
in der
Antriebstechnik
gestaltet und vorantreibt. Sie lieben Technik, wollen selber
anpacken
und haben Freude, Ihr
Wissen
und
Leidenschaft
fur
Technik
an junge Menschen
weiterzugeben
? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Diese interessanten und vielfaltigen Aufgaben erwarten Sie:
Durchfuhrung und Uberwachung von Revisionsarbeiten an Elektromotoren, Getrieben und weiteren elektromechanischen Aggregaten
Technische Unterstutzung im Tagesgeschaft sowie bei komplexen Kundenauftragen
Ubernahme der technischen Verantwortung im Bereich Antriebstechnik und aktive Mitwirkung an der Arbeitsplanung mit Werkstattleitung und Betriebsleitung
Sicherstellung der Qualitatsstandards und Einhaltung sicherheitsrelevanter Vorschriften
Mitarbeit und Weiterentwicklung in der Lehrlingsausbildung
Mitwirkung an Projekten sowie Umsetzung von Optimierungsmassnahmen
Engagement im Bereich Arbeitssicherheit als Sicherheitsbeauftragte:r (SIBE)
Betreuung und Weiterfuhrung unserer ATEX- und IRIS-Zertifizierungen
Sie bereichern unser Team mit folgenden Kompetenzen:
Abgeschlossene mechanische oder elektrische Grundausbildung EFZ (z. B. Mechatroniker, Automatiker, Elektromechaniker, Mechaniker mit Elektrik-Erfahrung oder Elektroniker mit mechanischen Fertigkeiten)
Erfahrung als Servicetechniker, Betriebsmechaniker oder eine Weiterbildung zum Dipl. Techniker HF ist ein Plus
Anschlussbewilligung gemass NIV15 oder Bereitschaft diese zeitnah zu erhalten
Mehrjahrige Berufserfahrung in der mechanischen und elektrischen Antriebstechnik
Fundierte Kenntnisse in der Revision von Elektromotoren, Getrieben und elektrischen Komponenten
Bereitschaft, eine technische Fuhrungsrolle zu ubernehmen
Erfahrung mit einem ISO 9001 Qualitatsmanagement-System
Gute MS Office-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbststandige, strukturierte und losungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Sozialkompetenz und ausgepragte Kommunikationsfahigkeit
Interesse, sich als Berufsbildner:in fur die Lehrlingsausbildung zu engagieren
Das konnen Sie von uns erwarten:
in dem jeder sich mit seinem Fachwissen einbringen kann und eine gute Anbindung an die Schwesterunternehmen in der Schweiz. Ausserdem bieten wir ein
innovatives Umfeld, in dem Eigeninitiative geschatzt wird.
Und mit der wachsenden HPS-Group im Rucken haben Sie einen sicheren und
zukunftsorientierten Arbeitsplatz
.
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:
Ihre
fachlichen Fragen
beantwortet gerne
Herr Steen Meiner (Betriebsleiter)
unter der Rufnummer +41 (77) 492 34 97.
Wir sind grundsatzlich offen fur eine Zusammenarbeit mit Personalvermittlern, erwarten jedoch eine vorgangige Kontaktaufnahme zur Klarung der Vermittlungskonditionen, bevor uns Kandidatendossiers zugestellt werden. Diese konnen dann uber diesen Link hochgeladen werden.
Silke Rolff
Head of People Management
Tel: +49 (40) 46 89 61 73
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