\\nAufgabengebiet

• Unterst\\xc3\\xbctzung der Gesch\\xc3\\xa4ftsleitung bei der Unternehmensentwicklung und Begleitung des Ver\\xc3\\xa4nderungsprozesses

• Koordination und Bearbeitung von Digitalisierungsthemen und Produktentwicklungen

• Erfassung, Analyse und Dokumentation von Prozessen und fachlichen Anforderungen an die IT-Systeme
• F\\xc3\\xbchrung und Entwicklung diverser Instrumente und Systeme

Anforderungsprofil

• Wir wenden uns an eine motivierte und kreative Pers\\xc3\\xb6nlichkeit mit der F\\xc3\\xa4higkeit, Prozesse rasch zu erfassen und wo sinnvoll zu optimieren
• In Transformationsthemen sind Sie fit und es gelingt Ihnen, die Menschen in Ihrem Umfeld f\\xc3\\xbcr Neuerungen zu begeistern
• Es macht Spass, Sie mit im Team zu haben und mit Ihnen zusammenzuarbeiten
• Sie kommunizieren empf\\xc3\\xa4ngergerecht und verf\\xc3\\xbcgen \\xc3\\xbcber gute konzeptionelle F\\xc3\\xa4higkeiten und eine vernetzte Denkweise
• Sie verf\\xc3\\xbcgen \\xc3\\xbcber eine terti\\xc3\\xa4re Aus- oder Weiterbildung mit einer hohen Affinit\\xc3\\xa4t zu betriebswirtschaftlichen Themen

Angebot

• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. M\\xc3\\xb6glichkeit Home-Office
• Positive und unterst\\xc3\\xbctzende Unternehmenskultur
• Hohe Mitarbeitendenzufriedenheit in einem diversen und kollegialen Umfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen und hervorragende Sozialleistungen
• Unterst\\xc3\\xbctzung Aus- und Weiterbildung
• Ab f\\xc3\\xbcnf Jahren Betriebszugeh\\xc3\\xb6rigkeit grossz\\xc3\\xbcgige Treuepr\\xc3\\xa4mien (monet\\xc3\\xa4r oder Ferientage)
• Weitere spannende

in gesundheitspolitischen und gesellschaftlichen relevanten Bereichen

Kontakt
Erkennen Sie sich und Ihre Interessen im beschriebenen Profil wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen.

SVK, c/o sant\\xc3\\xa9suisse, , Leiter HR, R\\xc3\\xb6merstrasse 20, 4502 Solothurn\\n \\n \\n \\n \\n \\n

\\n \\n JobcCoud\\n \\n

\\n