Job Description

Description de l'entreprise

Venez rejoindre l'equipe de l'hotel ROTARY de la marque MGallery.


Situe au coeur de Geneve, notre hotel MGallery, etablissement 4de 95 chambres, incarne l'elegance, le raffinement et l'art de recevoir. Nous placons l'humain et l'excellence au centre de nos priorites, aussi bien pour nos hotes que pour nos equipes.

Dans ce cadre, nous recherchons notre

Finance et Talent & Culture Manager

afin d'accompagner notre developpement et de renforcer la performance de notre organisation.



Description du poste

Finance & Administration

Participer a l'elaboration des budgets annuels et des Forecasts. Elaborer et analyser les rapports financiers mensuels et annuels. Conduire les clotures mensuelles et l'analyse des resultats financiers en coordination avec la direction. Securiser le Chiffre-d 'affaires, elaborer les Forecast et budgets. Veiller au respect des normes legales, fiscales et des procedures internes. Superviser la tresorerie, la facturation, les paiements et le controle interne Assurer la gestion administrative generale (contrats, documents officiels, conformite reglementaire).

People & Culture (Ressources Humaines)

Mettre en oeuvre la strategie RH en coherence avec la vision et les valeurs du groupe MGallery / La Maison Superviser le cycle complet des ressources humaines : recrutement, integration, formation, developpement et fidelisation des talents. Accompagner les managers dans la gestion de leurs equipes et le developpement de leurs competences. Assurer un climat de travail harmonieux et motivant. Garantir l'application de la legislation suisse du travail ainsi que des politiques internes du groupe. Piloter les projets La Maison lies a la culture d'entreprise, a l'engagement et au bien-etre des collaborateurs.


Qualifications

Formation superieure en finance, avec un interet marque pour les ressources humaines. Experience confirmee en gestion financiere, idealement dans l'hotellerie. Solides competences en management, communication et organisation. Excellente maitrise du francais et de l'anglais (oral et ecrit). Rigueur, sens de la confidentialite et orientation resultats. Leadership collaboratif et forte capacite a federer.


Informations supplementaires

Notre Engagement Diversite & Inclusion :

Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d'attirer, de recruter, et de promouvoir la diversite des talents.