Bei uns darfst du deine Begeisterung fur Analysen und Risikoeinschatzungen jeden Tag ausleben. Nicht nur das: Du tragst dazu bei, dass wir in dem, was wir tun immer besser werden. Wir suchen dich: Eine Personlichkeit, die Risiken richtig einschatzen kann und uns vorwartsbringt. Was du bewegst
Gestaltung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochstehenden Funktion Credit Risk
Fachliche und personelle Fuhrung der Einheit nach den Fuhrungsprinzipien und -prozessen der Migros Bank
Erstellung und Umsetzung eines rollierenden Mehrjahresplan zur vorausschauenden Weiterentwicklung des Kreditportfolois inklusive Berichterstattung zuhanden Geschaftsleitung und Verwaltungsrat
Verantwortlich fur die Credit Risk Governance der 1st Line (Weisungen und weitere Vorgabedokumente, Prozesse, RCSA) in Zusammenarbeit mit der Risikokontrolle (2nd Line)
Sehr enger Austausch mit dem Vertrieb und der Risikokontrolle sowie auch regelmassig mit dem Verwaltungsrat und der Geschaftsleitung
Aktive Netzwerkpflege und Vertretung des Credit Risks in relevanten Interessensgruppen in- und ausserhalb der Bank
Was du mitbringst
Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Betriebswirtschaft, Banking & Finance, Naturwissenschaft
10 Jahre Credit Risk im Bankwesen, davon mindestens 4 Jahre in einer Fuhrungsrolle
Ausgepragtes Verstandnis der Grundsatze des Credit Risks, den Anforderungen der Aufsichtsbehorden sowie best practice der Branche
Fahigkeit zu vernetztem Denken um Gesamtzusammenhange zu erschliessen und adressatengerechte Kommunikation auf allen Stufen der Bank
Verantwortungsbewusste, vorausschauende, losungsorientierte, eigenverantwortliche und gewinnende Personlichkeit mit Fuhrungsqualitaten und Durchsetzungsvermogen
Management- und Fuhrungsfahigkeiten, die sich in der effektiven Leitung des Teams zeigen
Ausgewiesene zwischenmenschliche Fahigkeiten, um professionelle und produktive Beziehungen auf allen Ebenen innerhalb der Organisation und mit internen und externen Interessengruppen zu pflegen
Was wir dir bieten
Kadervorteile Eine Woche Ferien pro Jahr mehr fur Kadermitglieder
Coaching Personlicher Coach fur Fuhrungskrafte
Kinderbetreuung bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
Flexibler Arbeitsort / Home Office Individuelle Moglichkeiten fur Home Office
Berufliche Vorsorge Sehr attraktive Pensionskasse mit uberdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
Migros Bank Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
Bewerbung & Kontakt Moritz Forrer Teamleiter HR Business Partner moritz.forrer@migrosbank.ch
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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