Herausfordernde und vielseitige Aufgaben
Sehr gute Infrastruktur sowie Arbeiten in einem modernen Unternehmen mit Jahresarbeitszeit und Homeoffice
Unterstutzung Familie und Beruf sowie weiteren interessanten Vergunstigungen und Angeboten
Das konnen Sie bewegen
Unterstutzung sowie Mitverantwortung der gesamten Personaladministration (ohne Payroll) inkl. Zeiterfassung wahrend des unbezahlten Urlaubs der HR-Assistentin
Support fur die Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in Personalangelegenheiten
Unterstutzung bei der Berufsbildung
Enge Zusammenarbeit mit der HR-Verantwortlichen
Was Sie dafur auszeichnet
Kaufmannische Grundbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent/in oder HR-Fachfrau/-mann
Mehrjahrige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Kenntnissen in der Berufsbildung
Stilsichere Deutschkenntnisse, versierte MS-Office Kenntnisse sowie Affinitat zu weiteren IT-Systemen (z.B. Abacus)
Vernetzte Denk- und Handlungsweise mit hoher Dienstleistungsbereitschaft sowie ausgepragtem Organisationstalent
Proaktive Arbeitshaltung mit hoher Flexibilitat und Selbstandigkeit
Interessiert?
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Ihr Wirkungsfeld
Ihr Arbeitsort
Ihre Ansprechpersonen
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess?
Weitere Auskunfte erteilt Ihnen gerne Jennifer Fischer, Teamleiterin HR & Empfang unter +41 41 819 04 69.
Alle offenen Stellen und Online Bewerbung auf: www.sz.ch/jobs
Ihr neuer Arbeitgeber
Die Ausgleichskasse / IV-Stelle bietet der Schwyzer Bevolkerung Zugang zur komplexen Welt der Sozialversicherungen. Wir arbeiten mit und fur Menschen und beraten diese personlich und individuell in allen Lebenssituationen.
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