Job Description

Im Auftrag unseres Kunden Bsb. info.partner AG suchen wir einen Junior / Senior Abacus ERP-Berater Human Resources (m/w/d).
Hey, cool, dass du hier bist!
Hast du dir schon uberlegt, ob dein Job auch in ein paar Jahren noch relevant ist?
Bei uns kannst du sicher sein: Die IT-Branche ist krisensicher und voller Chancen - wage den Sprung. Du suchst einen Job, der sicher, spannend und voller Zukunftschancen ist? Dann bist du bei uns genau richtig!
Unser Ziel ist es unser HR-Team mit dir zu erweitern.
Samtliche HR-Themen in Abacus gehoren zu deinem Tatigkeitsfeld, wie zum Beispiel: Einrichten von Mitarbeitergesprachen, Bewerbertool in Betrieb nehmen, Mitarbeiter-Zeugnisse erstellen, MyAbacus / Mitarbeiterportal fur den Kunden integrieren, aufbereiten von Auswertungen, enge Betreuung der HR-Kunden und vieles mehr...
Erfahrung im HR ist wertvoll - aber noch wichtiger ist die richtige Einstellung! Egal, ob du bereits tief in der Materie steckst oder gerade erst startest, dein Engagement und deine Motivation machen den Unterschied. Wir freuen uns auf dich, ob als Junior oder Senior!
Aufgaben

• Programmieren: Keine Sorge, dass musst du nicht - dein HR- und Prozesswissen reicht
• Spannende Aufgaben: Unterstutzung bei der Einfuhrung neuer Kundenprojekte
• Projektarbeit: Mitarbeit und Koordination von Projekten und Teilprojekten
• Technische Kompetenz: Schulung und Parametrisierung der Abacus Business Software
• Kundenkontakt: Beratung und Betreuung unserer Kunden - und das auf Augenhohe

Qualifikation

• Interesse an Business Software: Erfahrung mit Abacus oder ahnlichen Systemen ist ein Plus
• Grundwissen im Personalbereich: Du verstehst HR-Prozesse und hast Lust, diese zu optimieren
• Freude am Kundenkontakt: Du kannst gut zuhoren und losungsorientiert denken
• Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest selbststandig, organisiert und effizient
• Neugier und Engagement: Du hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu ubernehmen

Benefits

• Abwechslung pur: Projekte in unterschiedlichen Branchen und Kundensegmenten
• Ein unschlagbares Team: Wir halten zusammen
• Work-Life-Balance: Teilzeit-Optionen und flexible Arbeitszeiten
• Entwicklungsmoglichkeiten: Wir fordern deine Weiterbildung
• Freude bei der Arbeit: Eine offene Unternehmenskultur mit Humor und Herz

Bitte stelle uns mit Deinem Lebenslauf auch Deine Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!
two.jobs
Wir suchen fur unsere Kunden passende Kandidaten auf den Sozialen Medien.