Job Description

Als Lead Social Media Content bist du die kreative und strategische Kraft hinter der Social-Media-Prasenz von Brack, Brack Business und Alltron. Du fuhrst ein eingespieltes Team von drei erfahrenen Social-Media-Profis sowie mehreren Lernenden, entwickelst kanalubergreifende Konzepte und setzt diese gemeinsam mit deinem Team in die Tat um - fur B2C und B2B; fur Kampagnen, die bewegen und fur Inhalte, die wirken.

Das erwartet dich

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Strategische und operative Fuhrung des Social-Media-Teams (drei Mitarbeiter/innen+ Lernende) mit Fokus auf Inspiration, Weiterentwicklung und Performance Entwicklung, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten fur B2B- und B2C-Kanale (Meta, TikTok, LinkedIn, YouTube, Instagram, Pinterest u. a.) Konzeption und Realisierung von 360-Social-Media-Kampagnen fur Produkteinfuhrungen, saisonale Highlights und Brand-Aktivierungen Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen zur gezielten Steigerung von Reichweite, Engagement und Markenbekanntheit Leitung komplexer, crossmedialer Projekte in enger Zusammenarbeit mit Editorial-, PR-, Performance- und Design-Teams Sicherstellung einer einheitlichen Markenbotschaft und eines konsistenten Storytellings uber alle Kanale hinweg Datengetriebene Analyse und Optimierung aller Aktivitaten (inkl. Reporting an den Head of Content, Newsroom & PR) Situative Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Partnern - von der Ideenphase bis zur Erfolgsmessung Fachliche Betreuung, Forderung und Motivation der Lernenden, inkl. gezielter Weiterentwicklung ihrer kreativen und technischen Skills

Benefits

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Mobilitat

Gratisparkplatze, finanzielle Beteiligung an den OV und Poolfahrzeuge fur Geschaftstermine.

Versicherungen

Uberobligatorisch - 100% Lohnfortzahlung sowie vollstandige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.

Familie

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlangerungsmoglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.

Entwicklung

Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.

Erholung

Mindestens 5 Wochen Ferien, zusatzlich besteht die Moglichkeit fur Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.

Vergunstigungen

Attraktive Vergunstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergunstigungen und Personalrestaurants in Magenwil und Willisau.

Das bringst du mit

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Erfahrung in einer leitenden Social-Media-Rolle (idealerweise im E-Commerce, im Handel oder in einer Agentur mit breitem Kund:innenportfolio). Wichtig: Solltest du Quereinsteiger:in sein (beispielsweise als Influencer:in, der / die seine oder ihre erste Corporate Rolle sucht) sind wir fur deine Bewerbung ebenso offen! Exzellentes Gespur fur Trends, Plattformen und digitale Zielgruppen - von Awareness bis Conversion Erfahrung in der strategischen Konzeption und operativen Umsetzung von Social-Media-Massnahmen, inkl. Paid-Kampagnen Fuhrungskompetenz mit nachweisbarer Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Teams Hohe Kreativitat und Storytelling-Kompetenz - von snackable Content bis zu Longform-Formaten Ausgepragte Projektmanagement-Skills, auch bei komplexen und zeitkritischen Vorhaben Stilsicheres Deutsch, gute Franzosisch- und Englischkenntnisse Sicherheit im Umgang mit Social-Media-Tools, Analytics-Plattformen und Content-Management-Systemen Fahigkeit, Stakeholder:innen auf allen Ebenen zu uberzeugen und komplexe Ideen klar zu prasentieren Eine Affinitat dafur, selbst als "Brand Face" vor der Kamera aufzutreten

Das bieten wir dir:

Die Chance, die Social-Media-Strategie von drei starken Marken im Schweizer Markt entscheidend mitzugestalten Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und sehr kurzen Entscheidungswegen Ein hochmotiviertes, professionelles Team und die Moglichkeit, junge Talente auszubilden Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle (Hybrid) und attraktive Anstellungsbedingungen Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt

Bist du interessiert oder hast du weiterfuhrende Fragen?

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Natascha Rohrer steht dir bei Fragen gerne zur Verfugung.


natascha.rohrer@brackalltron.ch


LinkedIn


Am einfachsten erreichst du uns uber unser Bewerbungstool - dort kannst du deine Unterlagen sicher und schnell hochladen.


Hinweis: Fur diese Position berucksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungen.

Uber uns

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Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen Brack.Alltron beschaftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet uber eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fordern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtaglich tun.

Unser Anstellungsprozess

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Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle. Du bekommst umgehend eine Eingangsbestatigung und innerhalb von spatestens 10 Arbeitstagen erhaltst du die Ruckmeldung, wie weiter. Wahrend du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns personlich Zeit, deine Bewerbung zu prufen und definieren die nachsten Schritte. Deine Unterlagen uberzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im personlichen Gesprach kennen. Der Match bestatigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprachsrunde bei dem du deinen zukunftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst. * YES - wir haben uns fureinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhaltst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanalen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.