Job Description

Aufgaben

• Gesamtverantwortung fur den Bereich Marketing- und Kommunikation
• Weiterentwicklung des Bereichs Marketing, Kommunikation und Digital basierend auf einer sorgfaltigen Bedurfnis-Evaluation
• Operative Umsetzung der gesamten Marketingaktivitaten
• Markenstrategie & Positionierung: Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung einer ganzheitlichen Branding-Strategie zur Sta?rkung der Markenidentita?t und -wahrnehmung
• Steigerung der Markenbekanntheit: Konzeption und Durchfu?hrung von Kampagnen (online & offline), um die Sichtbarkeit und Reichweite der Marke nachhaltig zu erho?hen
• Verantwortung fu?r die Markenkommunikation, inklusive Corporate Design, Markenbotschaften und konsistenter Inhalte u?ber alle Kana?le
• Customer Experience, Kundengewinnungs- und bindungsmassnahmen
• Content Marketing: Aufbau der Prozesse zur Verbreitung erstellter Inhalte uber verschiedene Kanale (E-Mail, Newsletter, Video etc.)
• Marktforschung & Analyse: Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbern und Zielgruppenverhalten sowie Umfragen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
• Projektleitung und -management: Planung und Umsetzung der Jahresplanung
• Koordination externer Agenturen und Partner sowie aktives Stakeholdermanagement
• Fuhrung von zwei Fachverantwortlichen im Bereich PR- und Digital Marketing

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Ausbau des Bereichs Marketing- und Kommunikation in einer kleineren Finanzunternehmung
• Mehrja?hrige Berufserfahrung im strategischen und operativen Marketing, idealerweise mit Fokus auf Brand Management/Markenaufbau
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Branding-Strategien und Kampagnen inkl. Make -or Buy Entscheidungen
• Erfahrung im Bereich Aufbau oder Weiterentwicklung des Content Marketing
• Kenntnisse der Marketing-Tools wie Google Analytics, CRM-Systeme, Social Media
• Erfahrung im Finanzbereich gewunscht
• Fuhrungserfahrung

Perso?nlich

• Ausgepra?gtes konzeptionelles Denken, gepaart mit Kreativita?t und Umsetzungssta?rke
• Starkes Stakeholdermanagment mit internen Anspruchgruppen im Sinne Zuhoren, was es braucht und mit dem eigenen Erfahrungsschatz Losungen vorschlagen
• Hohe Kommunikations- und Pra?sentationssta?rke, sicheres Auftreten
• Teamplayer/in mit hoher Dienstleistungsmentalitat
• Innovationsfreude und Gespu?r fu?r Trends im Marketing und Branding
• Analytisches und datengetriebenes Mindset, um Erfolge messbar zu machen

Benefits
Arbeitsort: Zurich
Pensum: 80 - 100%
Homeoffice: 1 Tag
Homberger Personalberatung fur Kommunikation
Netzwerk fur Kommunikationsspezialisten

Skills Required