Job Description

Kreuzlingen

Vollzeit 100%

Internship/Working Student/Thesis

Yes it is

EXCITING

- to work with us. We are people with

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motion and passion who strive for e

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cellent results, driven by su

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ess and

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ndependent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a

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eam, always looking for

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nnovative ideas in order to statisfy our co

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sumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of

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uts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for.


Fur unser Headquarter in Kreuzlingen suchen wir Mitarbeitende, die die Zukunft der HOLY FASHION GROUP aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt als

Praktikant Production Clothing Men Casual and Womenswear (d/m/w)

Wahrend Ihrer abwechslungsreichen und herausfordernden Praktikumszeit bieten wir Ihnen die Chance, einen vertieften Einblick in den Bereich Production, Calculation & Technical Product Development zu erhalten. Sie unterstutzen das Team bei der Abwicklung der Prototypenbeschaffung in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, dem Materialmanagement und den internationalen Produzenten. Dabei ubernehmen Sie das Monitoring der Prototypen-Performance. Sie begleiten den Prototypen- und Produktionsmusterprozess im Rahmen des Technical Product Developments und ubernehmen die Pflege & Erganzung des Produktionshandbuches. Die Erarbeitung saisonaler Auswertungen und Analysen sowie die Pflege der Stammdaten in SAP und Centric PLM runden Ihr spannendes Aufgabenprofil ab.


Sie bringen mit:
ein Studium im Bereich Textil- und Bekleidungsmanagement, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine bekleidungstechnische Ausbildung sehr gute Englischkenntnisse profunde IT-Kenntnisse (MS-Office), Kenntnisse in SAP, Centric und Illustrator hilfreich eine hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung ausgepragtes Kommunikations- und Organisationstalent strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Leidenschaft und Begeisterung fur Fashion und Lifestyle

Unsere Benefits:

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Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend fur den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu starken.

Kidsroom

Unsere Mitarbeitenden sollen in allen Lebensphasen bestmoglich unterstutzt werden, weshalb Ihnen bei Betreuungsnotfallen ein Eltern-Kind Buro fur die optimale Betreuung ihrer Kinder zur Verfugung steht.

Events

Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern.

Parkplatze

Alle Mitarbeitenden haben die Moglichkeit einen kostenfreien Parkplatz direkt am Headquarter zu nutzen.

Clean Eating/ Mitarbeiterrestaurant

In unserem Mitarbeiterrestaurant HOME setzen wir auf Clean Eating und bieten taglich ein vielfaltiges Angebot an frischen und gesunden Speisen.

Mitarbeiterrabatte

In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands.

Gute Anbindung an OV

Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum offentlichen Nahverkehr.

Fitness

Sportkurse unter Anleitung professioneller TrainerInnen wie Yoga, Zirkeltrainings oder Cardio Tennis gehoren u.a. zu unserem vielfaltigen Sportangebot. Auch steht ein Fitnessraum mit Kraft- und Ausdauergeraten zur Verfugung.

Umfassende Einarbeitung

Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir fur eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden.

Hunde

Ist die Burozusammensetzung sowie die/der Vorgesetzte einverstanden, durfen unsere Mitarbeitenden ihren Hund mit an den Arbeitsplatz bringen.

Trainings

Jobspezifische sowie allgemeine Trainings und Kurse konnen Mitarbeitende zur optimalen Weiterentwicklung nutzen.

Relocation/ Firmenwohnung

Wir unterstutzen neue Mitarbeitende im Rahmen des Onboardings bei der Suche nach einer passenden Wohnung.

Heidi

Mit unserem firmeneigenen Sportboot Heidi konnen unsere Mitarbeitenden zusammen mit Ihren KollegInnen auf dem Bodensee Wakeboarden oder Wasserski fahren.

Familie und Beruf

2017 wurde der HOLY FASHION GROUP als erstem Schweizer Modeunternehmen das Pradikat Familie&Beruf verliehen.

Top Arbeitgeber

In der TW Arbeitgeberstudie wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewahlt.
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