Job Description

Description de l'entreprise

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices representant 160 metiers, les Hopitaux Universitaires de Geneve sont un etablissement de reference au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre retrospective 2024 en cliquant ici.


Comptant pres de 1200 collaborateurs et collaboratrices, le Departement de medecine aigue (D-MA) inclut les services d'anesthesiologie, de pharmacologie et toxicologie cliniques, des soins intensifs adultes et des urgences adultes. Il repond a une quadruple mission au travers de ses services qui apportent leur expertise en interaction frequente avec l'ensemble des Hopitaux universitaires de Geneve, grace a un plateau transversal, dans l'objectif d'assurer la meilleure prise en charge possible des patients et patientes.


Le Service des urgences est un service transversal qui a pour missions d'accueillir la patientele 24h/24 quelle que soit la nature de son probleme de sante, d'assurer une prise en soins rapide et efficace afin d'orienter les personnes prises en charge vers la structure la plus appropriee. Le Service des urgences assure egalement au niveau cantonal une aide medicale urgente, coordonnee et gere les evenements majeurs, tout en etant un service de reference pour les structures du canton.

Description du poste

En tant que Responsable d'equipe de soins (RES), vous exercez votre leadership dans un contexte de transformation organisationnelle dans les soins. Grace a vos qualites relationnelles, vos capacites motivationnelles et votre ouverture d'esprit, vous faites la promotion du travail interdisciplinaire et developpez l'esprit d'equipe afin de garantir la qualite et l'efficience des soins prodigues aux patients et patientes.


Vous coordonnez et organisez la bonne allocation des ressources en personnel soignants et definissez les plannings de l'equipe et la repartition des competences selon les besoins specifiques de votre unite. Vous assurez un suivi individuel des membres de votre equipe et garantissez un feedback sur leur pratique dans une demarche d'amelioration continue.



Vous vous appuyez sur votre sens de la diplomatie pour gerer les desaccords qui peuvent survenir et savez adaptez votre communication aupres de votre equipe, de vos collegues RES du service et de la patientele et ses proches.



Sur le plan des pratiques professionnelles, vous participez a leur evolution au sein de votre unite et du service en developpant les competences et connaissances collectives et transversales en collaboration avec la ou le specialiste clinique.



En tant que membre de l'equipe d'encadrement du departement de medecine aigue, vous occupez un role d'ambassadeur ou d'ambassadrice de la vision des soins et vous contribuez a en faire la promotion. Vous vous impliquez et participez a la gestion transversale du Service des urgences dans le cadre de votre fonction de manager de proximite.

Qualifications

Vous etes en possession d'un Bachelor HES en soins infirmiers ou d'un diplome reconnu equivalent par la Croix-Rouge suisse.


Vous avez une formation de cadre effectuee ou envisagee (CAS en management).


Vous possedez un diplome EPD-ES en medecine aigue.


Vous avez cinq annees de pratique dans la fonction infirmiere au sein d'un service en medecine aigue.


Idealement, vous avez une experience manageriale ou deja exerce une activite de gestion ou d'organisation par delegation.


Le droit de pratique cantonal est indispensable.


Vous avez le sens des responsabilites, de l'organisation et des priorites. Vous faites preuve de proactivite, etes force de propositions tout en etant capable de relever des defis. L'esprit d'equipe est une valeur incontournable pour vous.


Vous possedez des capacites d'analyse et de synthese dans un processus d'amelioration continue de la qualite.

Informations supplementaires

Entree en fonction : des que possible Nombre de postes : 1 Taux d'activite : 80% a 100% Classe de fonction : 19 Contrat : CDI Delai de candidature : 17.12.2025 Demande de renseignements : Mme B. De Buretel De Chassey, adjointe responsable des soins,
tel. 079 553 37 62 ou M. F. Mestrallet, adjoint responsable des soins, tel. 079 553 86 89


Votre dossier de candidature doit comporter une lettre demontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplomes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.


Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.


Souhaitant s'engager dans la lutte contre le chomage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l'Office cantonal de l'emploi.


Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitees.