Job Description

Unsere Mitarbeitenden tragen durch ihre Kompetenz, ihre Leidenschaft und ihr Engagement massgeblich zum Erfolg der bei ETA SA Manufacture Horlogere Suisse produzierten Swiss-Made-Uhren, -Uhrwerke und -Komponenten bei. Unser Unternehmen gehort zur Swatch Group, dem weltweit grossten Uhrenkonzern mit 16 renommierten Marken und zahlreichen Produktionsgesellschaften, die sowohl in der Uhrenherstellung als auch in anderen Industriebereichen hochspezialisiert sind.
Der Service Human Resources richtet sich an den Unternehmenszielen, gesellschaftlichen Entwicklungen und den Anforderungen des Arbeitsmarktes aus. Dabei bietet er einen professionellen und effizienten Service uber den gesamten HR-Zyklus hinweg, um eine positive Erfahrung fur unsere Mitarbeitenden und Bewerbenden zu schaffen.
Werden Sie Teil unseres multikulturellen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft innovativer und hochwertiger Produkte als
Ihre zukunftigen Aufgabenbereiche

• Weiterentwicklung von Systemen fur HR-KPIs sowie von Vergutungsmodellen
• Erstellung regelmassiger HR-Berichte und Prasentationen fur die Geschaftsleitung und das Management
• Analyse von Abweichungen, Markttrends und regulatorischen Anforderungen sowie Ableitung von Empfehlungen
• Unterstutzung bei der Personalplanung und Budgeterstellung
• Mitwirkung beim monatlichen, quartalsweisen und jahrlichen HR-Abschlussen
• Schnittstelle zwischen HR, Finanzen, Controlling, IT usw., um komplexe Daten verstandlich zu machen und Stakeholder zu beraten
• Leitung und Umsetzung von Projekten im Bereich Gehaltsdaten (Lohngleichheit, Marktanalysen usw.)
• Key User des internen Tools fur Gehaltsbenchmarking sowie Bewertung von Funktionen, Prozessen und Tools im Bereich Compensation & Benefits
• Regelmassiger Austausch mit Swatch Group HQ

Ihre Fahigkeiten und Kompetenzen

• Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ahnlichen Funktion, idealerweise in der produzierenden Industrie
• Sehr gute Kenntnisse in Office-Tools (M365), insbesondere Excel, ERP-Systemen (SAP/SF), Power BI (AFO)
• Ausgepragte analytische und statistische Fahigkeiten sowie Zahlenaffinitat
• Fahigkeit zur Erstellung technischer Spezifikationen fur das IT-Team
• Sehr gute Kommunikationsfahigkeiten und Anpassungsfahigkeit in Bezug auf verschiedene Gesprachspartner
• Strukturierte und losungsorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Projektmanagement-Kompetenzen; gute Kenntnisse im HR-Bereich sind von Vorteil

Sprachen
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Franzosisch und Deutsch in Wort und Schrift.
Das erwartet Sie bei uns
Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt und zahlreiche Vorzuge bietet:

• Vielfaltige Moglichkeiten zur Weiterbildung
• Innerbetriebliche Mobilitat mit attraktiven Karriereperspektiven
• Funf oder sechs Wochen Ferien pro Jahr (je nach Alter und/oder Funktion)
• 40-Stunden-Woche gemass GAV
• Attraktive Lohnpolitik und gute Sozialleistungen
• Drei Wochen Elternzeit fur Vater und bis zu 19 Wochen fur Mutter
• Firmenrestaurant
• Vergunstigungen auf Produkte der Swatch Group und anderer Partnerunternehmen
• Sportaktivitaten und Firmenevents
• Beteiligung an der Krankenversicherung

Wo Sie uns finden
ETA SA Manufacture Horlogere Suisse
2540 Grenchen
Gute Erreichbarkeit mit offentlichen Verkehrsmitteln
Bereit fur den nachsten Schritt?
Erzahlen Sie uns, was Sie begeistert. Wir freuen uns auf Ihre vollstandige Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich online uber unsere Website - der Umwelt zuliebe und um eine effiziente Bearbeitung sicherzustellen.

Skills Required