Job Description

Sind Sie begeistert von einem reibungslosen Betrieb, mochten unser Raum-Management modernisieren und eine zentrale Anlaufstelle leiten? Wir suchen eine Person mit Freude an operativen Tatigkeiten und hoher Dienstleistungsorientierung.

Departement:

Soziale Arbeit

Arbeitsbeginn:

Per sofort oder nach Vereinbarung


Aufgaben
Leitung und Koordination der zentralen Anlaufstelle fur Flachen- und Raumplanung, Beschaffungswesen und Schnittstellenmanagement Verantwortung fur die Optimierung der Raumplanungsprozesse Single Point of Contact (SPOC) Personelle Fuhrung von 3 Mitarbeitenden

Profil
Betriebsleiter:in Facility Management HF oder vergleichbare Ausbildung Mehrjahrige Berufs- und Fuhrungserfahrung in Betriebs- und Infrastrukturmanagement Projektleitungserfahrung Digitale Kompetenzen (Umgang mit diversen Tools und Softwares, Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden digitalen Losungen)


Dafur stehen wir
Die ZHAW Zurcher Hochschule fur Angewandte Wissenschaften ist mit uber 14'000 Studierenden und uber 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grossten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.



Das Departement Soziale Arbeit mit seinen 1'000 Studierenden, 500 Weiterbildungsteilnehmenden und 150 Mitarbeitenden lehrt, forscht und berat am Puls der Zeit, um die gesellschaftliche Teilhabe und den sozialen Wandel in Zurich, in der Schweiz und in Europa voranzubringen.



Das Team "Infrastruktur und Betrieb" gehort zum Stab und hat folgende Aufgaben:

sorgt dafur, dass alle Veranstaltungen (Bachelor, Master, Weiterbildung, Events etc.) in den passenden Raumen stattfinden konnen fungiert als zentrale Beschaffungsstelle und ist verantwortlich fur die Bestellung von Hard- und Software sowie Buromaterial fur die internen Mitarbeiter:innen und stellt sicher, dass die Materialen effizient und effektiv eingesetzt werden ist verantwortlich fur reibungslose interne Ablaufe wie Park- und Postwesen kummert sich um das Thema Sicherheit in den Gebauden leitet strategisch wichtige Projekte zur Weiterentwicklung des Departements, z.B. langfristige Verbesserungen der Infrastruktur


Bei uns erwartet Sie eine inspirierende Arbeitsumgebung mit viel Abwechslung und flexible Arbeitszeiten.



Die ZHAW setzt sich fur geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fordern.
Das bieten wir an
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen an und fordern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Fuhrungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile ist auf der Webseite Arbeiten an der ZHAW zu finden. Hier die wichtigsten Eckpunkte:

Arbeitskultur

Work-Life-Balance

Diversitat und Inklusion

Personliche Entwicklung

Okologische, okonomische und soziale Nachhaltigkeit an der ZHAW

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Lohn und Vorsorge

Kontakt

Sarah Buchel

Leiterin Stab


sarah.buechel@zhaw.ch

Tanja Bucher

Recruiting Manager


tanja.bucher@zhaw.ch