50-100%, per sofort oder nach Vereinbarung
Ubersicht
Ihr Arbeitsumfeld
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1000 Mitarbeitende, 8000 Patientinnen und Patienten, 24 Berufsgruppen - 1 Spitzenposition. Wir bewegen mit unserem Team die Gesundheitsbranche.
Ihre Tatigkeiten
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Operative und strategische Betreuung der HR-Applikationen mit Schwerpunkt auf PEP
Betreuung von weiteren Applikationen wie HCM, SAP, UKA Solutions, Carema, Belares und das IWP-Zeugnistool
Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Partnern fur alle Belange rund um die HR-Systeme
Analyse und Umsetzung von Anforderungen aus dem Fachbereich sowie Change- und Release-Management
Sicherstellung des Systembetriebs, Benutzer- und Rechteverwaltung sowie Support bei Storungen und Anwenderfragen
Mitarbeit bei Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Dokumentation, Schulung und Beratung von Anwenderinnen und Anwendern
Was wir bieten
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Ein motivierendes Arbeitsklima: Arbeiten Sie in einem innovativen und unterstutzenden Umfeld, das Professionalitat und Teamgeist grossschreibt.
Vielfaltigkeit und Integration: Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Vielfalt als Starke sieht.
Attraktive Anstellungsbedingungen: Pensionskasse BS, mindestens 5 Wochen und 5 Flexitage Ferien.
Ihr Profil
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Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, HR oder Wirtschaftsinformatik
Berufserfahrung im Umgang mit HR-Applikationen
Fundierte Kenntnisse in der Betreuung von PEP sowie idealerweise in SAP HCM und weiteren HR-Systemen wie UKA Solutions, Carema, Belares und IWP
Strukturierte, analytische und losungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstarke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bewerbungskontakt
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Kathrin El Boukhari
Leiterin HR Service Center
Bereich:HR
Kontakt:+41 61 326 41 32
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Huelya Perez
Co-Leiterin HR
Kontakt:+41 61 326 47 09
1000 Mitarbeitenden, 8000 Patientinnen und Patienten, 24 Berufsgruppen - 1 Spitzenposition. Wir bewegen mit unserem Team die Gesundheitsbranche
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