Bei den HR-Services steht die Kundenzentrierung im Vordergrund. So beraten wir Fuhrungspersonen und Mitarbeitende zu einer breiten Palette von HR-Themen schnell und kompetent im Erstkontakt. Mochtest du dein Know-how in einer modernen Serviceorganisation weiterentwickeln? Mit dir wird unser Service Level steigen.
Das kannst du bewirken
Als zentrale Kraft unseres Teams unterstutzt du den gesamten HR-Administrationsprozess vom Eintritt bis zum Austritt - und machst jeden Schritt zu einem Erlebnis.
Du bist die erste Anlaufstelle fur Anfragen und Anliegen, ob am Telefon oder per E-Mail, und beeindruckst mit deiner Losungskompetenz.
Mit deiner Hilfe werden unsere HR-IT-Tools nicht nur benutzt, sondern geliebt. Du ermoglichst unseren Nutzern eine intuitive und effektive Anwendung.
Mit den jeweiligen Spezialisten klarst du fachlich und technisch kniffligere Falle.
Du nutzt moderne Tools, um Arbeitsvertrage und HR-Dokumente zu erstellen, und ubernimmst die Pflege von Organisations-, Personal-, Vertrags- und Gehaltsdaten in unseren HR-Systemen, wodurch du fur einen reibungslosen administrativen Ablauf sorgst.
Effizientes Zeitmanagement und Priorisierung ermoglichen dir, diverse administrative HR-Aktivitaten geschickt zu jonglieren, um den unterschiedlichsten Anforderungen gerecht zu werden und unseren Service stets auf hochstem Niveau zu halten.
Das bringst du mit
Mit deiner kaufmannischen Ausbildung, idealerweise erganzt durch eine Weiterbildung im HR (Sachbearbeitung/Assistenz), oder der Bereitschaft, diese zu erwerben, bringst du die perfekte Basis mit.
Dein Einsatz fur exzellenten Service und deine Beratungskompetenz setzen Massstabe. Qualitat und Kundenzufriedenheit sind nicht nur Worte fur dich - du machst sie zur Realitat.
Deine technische Affinitat kommt taglich beim Umgang mit M365 und SAP-HR sowie in der Beratung von Fuhrungskraften zu HR-IT-Systemen voll zum Einsatz.
Stillstand ist nichts fur dich. Du bist neugierig, lernbereit und immer auf dem neuesten Stand, um dein Wissen und deine Fahigkeiten zu erweitern.
Deine Erfahrung in serviceorientierten Positionen ist das solide Fundament, auf dem du aufbaust. Unsere Teams profitieren enorm von deiner Expertise und deinem Verstandnis fur Service Excellence.
Du kommunizierst mundlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und verfugst uber gute Kenntnisse in einer zweiten Landessprache.
Das bieten wir dir
6 Wochen Ferien
Faire Anstellungsbedingungen
Personalgutscheine
Kundenkontakt
Kontakt
Kevin Colella Teamleiter HR-Services
+41 76 819 73 12
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 68'100 - 78'100 Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Jobdetails
Anstellung
80-100%
Unbefristet
Anstellungsort(e)
Bern oder Olten und Homeoffice
Referenznummer
72639
Postbereich
Personal
Personal
Die Mitarbeitenden stehen fur uns bei Personal Post im Zentrum. Darum entwickeln wir fur sie unsere vielfaltigen und innovativen Arbeitswelten weiter und setzen uns fur moderne Anstellungsbedingungen ein. Wir bieten eine Vielfalt spannender HR-Funktionen und Spezialistenaufgaben. Wir begleiten, unterstutzen und befahigen unsere Mitarbeitenden und Fuhrungspersonen in allen HR-Themen und -Prozessen und positionieren die Post als attraktive Arbeitgeberin. Weiter ubernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit: Unser Hauptsitz in Bern wurde mit zwei Nachhaltigkeits-Zertifikaten ausgezeichnet. Samtliche neu gebauten Logistikzentren entsprechen mindestens dem goldenen Nachhaltigkeitsstandard.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.ch will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.