Job Description

Gestalte mit uns die Zukunft des Category Marketings, als Senior Managerin Category Marketing ubernimmst du eine Schlusselrolle bei der Weiterentwicklung unserer Sales-Strategien, Marketing-Prozesse und Plattformziele und tragst massgeblich zur Performance-Steigerung im Commercial-Bereich bei.*

Das erwartet dich

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In dieser Rolle ubernimmst du die Weiterentwicklung und Koordination von Deals und Gross-Promotionen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing und den Category Management Teams Du treibst das Performance Controlling und die Weiterentwicklung von Promotions-Reportings voran und gibst dein Know-how in Schulungen und Coachings innerhalb von Commercial gezielt weiter Du agierst als Sparring-Partner fur Business und Marketing und sorgst fur einen modernen, transparenten Informationsfluss im Team sowie mit angrenzenden Abteilungen Du forderst die fachliche Weiterentwicklung der Category Marketing-Manager:innen und stimmst dich eng mit dem Marketing-Team sowie weiteren Teams, Abteilungen und Gremien ab, um eine erfolgreiche bereichsubergreifende Zusammenarbeit sicherzustellen

Benefits

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Einkaufskonditionen

Du profitierst von sehr attraktiven Einkaufskonditionen bei BRACK.CH (gegen 300'000 Artikel im Sortiment).


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Home-Office

Du hast die Moglichkeit deinen Arbeitsort flexibel zu wahlen, sodass du auch von zu Hause arbeiten kannst.


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Flexible Arbeitszeiten

Durch die flexiblen Arbeitszeiten kannst du selbst bestimmen, wann du Arbeiten willst.


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Ferien

Dir stehen mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr zu; je nach Alter sogar bis zu 7 Wochen.


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Weiterbildungsmoglichkeiten

Nebst den internen Trainings in unserer CompAcademy unterstutzen wir dich auch bei externen Weiterbildungen.


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Entwicklungsmoglichkeiten

Du hast die Moglichkeit dich in unserem Unternehmen entwickeln zu konnen. Dabei stehen wir dir tatkraftig zur Seite.


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Elternurlaub

Nebst 18 Wochen Mutterschaftsurlaub ermoglichen wir unseren Mitarbeitenden einen 4-wochigen Vaterschaftsurlaub.


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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Dir stehen verschiedenste Angebote und Vergu?nstigungen mithilfe unseres BGMs zur Verfu?gung.


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Personalrestaurant

Im Personalrestaurant kannst du zu vergu?nstigten Preisen dein Mittagessen geniessen.


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Arbeitsklima

Kein finanzieller Benefit, aber wichtig. Im Umgang untereinander sind wir familiar, authentisch und verbindlich. Wir agieren mutig und ambitioniert.


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Parkplatze

Fu?r dein Auto stehen kostenlose Parkplatze zur Verfu?gung.

Das bringst du mit

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Du bringst mehrjahrige Erfahrung in Category Management-Teams, Marketing und/oder Projektmanagement mit Mindestens 5 Jahre Erfahrung im E-Commerce, fundiertes Wissen zu relevanten Performance-Hebeln sowie grosses Interesse an neuen Prozessen und Technologien Fundierte Kenntnisse im Markt, in Marktanalysen und Marktentwicklungen sowie eine hohe Affinitat und ein ausgepragtes Gespur fur Zahlen und Analysen

+- Eine agile, umsetzungsstarke und losungsorientierte Personlichkeit mit sehr guten, offenen Kommunikationsfahigkeiten, die als ambitionierter Teamplayer Freude an Weiterentwicklung hat

Bist du interessiert oder hast du weiterfuhrende Fragen?

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Eveline Icobas steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfugung.


eveline.icobas@brackalltron.ch

Uber uns

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Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen Brack.Alltron beschaftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet uber eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fordern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtaglich tun.

Unser Anstellungsprozess

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Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle. Du bekommst umgehend eine Eingangsbestatigung und innerhalb von spatestens 10 Arbeitstagen erhaltst du die Ruckmeldung, wie weiter. Wahrend du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns personlich Zeit, deine Bewerbung zu prufen und definieren die nachsten Schritte. Deine Unterlagen uberzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im personlichen Gesprach kennen. Der Match bestatigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprachsrunde bei dem du deinen zukunftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst. * YES - wir haben uns fureinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhaltst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanalen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.