Job Description

Aufgaben
Sie arbeiten in allen Themen des Bereichs Personal- und Gehaltssysteme mit und ubernehmen unter anderem folgende Aufgaben:

• Mitarbeit in Projekten (insb. Einfuhrung SAP ERP und Weiterentwicklung SAP HCM)
• Betreuung von Schnittstellen, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Schnittstellenlandschaft
• Zustandig fur die Aufrechterhaltung des Betriebs samtlicher Personalsysteme
• Support des Prozesstools der Universitat Bern, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung jeglicher Personalprozesse
• Durchfuhrung von Tests und Abnahmen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium und/oder Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik oder in einem gleichwertigen Fachbereich (Niveau HF oder hoher)
• Berufliche Praxis im Service Management von IT-Systemen und im Support von Personalsystemen (Erfahrung mit SAP HCM S4, Datenbanken, Schnittstellen und Web-Technologien)
• Fundierte allgemeine IT-Kenntnisse und Kenntnisse der MS-Office Produkte
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie hohe kommunikative Kompetenzen im Umgang mit unterschiedlichen, anspruchsvollen Kontaktpersonen
• Eigeninitiative, rasche Auffassungsgabe, analytische und konzeptionelle Fahigkeiten

Wir bieten

• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
• Mitarbeit in anspruchsvollen Projekten nach der Methode HERMES
• Einen Einblick in die Welt von SAP (HCM und FI/CO)
• Ein dynamisches und kollegiales Umfeld an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Verwaltung
• Arbeitsplatz in Bahnhofsnahe, kombiniert mit Homeoffice
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen nach kantonalen Bestimmungen

Interessiert?
Ihre Bewerbung mit den ublichen Unterlagen senden Sie bitte in einer PDF-Datei per E-Mail bis 17. Augustan Mathias Nussbaumer, .
Wir berucksichtigen nur direkte Bewerbungen. jid3e351eea jit0728a jiy25a