betreust Du Elektriker:innen und Installateur:innen in Deiner Region - digital, personlich und strategisch. Du kombinierst technisches Know-how mit virtueller Verkaufskompetenz und tragst aktiv dazu bei, Schneider Electric und Feller als nachhaltigen und digitalen Losungsanbieter zu positionieren. Klingt interessant? Bewirb Dich noch heute und werde IMPACT Maker bei Schneider Electric!
Alle wichtigen Informationen fur Dich auf einen Blick
Wo?
Horgen oder Gumligen
Dauer:
Unbefristet
Ferien:
mindestens 5 Wochen
Pensum:
80 - 100% (40 Std./Woche)
Deine Ansprechperson?
Larissa Niederberger als Senior Talent Attraction Business Partnerin
Unser Angebot
Freue Dich auf einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz, bei dem Langeweile ausgeschlossen ist
Wir geben Dir die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu ubernehmen
Arbeite mit Sinn! Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grune Zukunft schaffen
Unsere Technologien sind modern digital und vielfaltig - tauche in eine Welt voller Moglichkeiten ein
Dein IMPACT
Aufbau und Pflege eines starken Kundenportfolios in Deiner Region
Durchfuhrung virtueller Verkaufsberatungen und Prasentation technischer Losungen
Entwicklung und Umsetzung von kommerziellen Strategien gemeinsam mit unseren Distributionspartnern
Forderung digitaler Programme und Unterstutzung bei Produkteinfuhrungen
Durchfuhrung von Webinaren, Online-Demos und Trainings - digital und gelegentlich vor Ort
Koordination regionaler Vertriebsaktionen und enge Zusammenarbeit mit internen Teams
Pflege von Kundendaten im CRM und Analyse von Markt- und Wettbewerbsinformationen
Dein Profil
Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energie, erganzt durch kaufmannische Qualifikation von Vorteil
Erfahrung mit elektrischen Installationen oder Energiesystemen
Digitale Affinitat und sicherer Umgang mit CRM-Systemen, MS Office und virtuellen Tools
Kommunikationsstarke, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung
Selbststandige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
Fliessende Deutsch- oder Franzosischkenntnisse, Englisch von Vorteil
Dein nachster Schritt? Online bewerben naturlich!
Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfullst. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Bitte lade Deinen Lebenslauf auf unserem Stellenportal hoch.
Erfahre mehr
Uber @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.
Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: Karriere bei
Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berucksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung ubersandt wurde, konnen hierdurch keine Anspruche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.
#LI-LN2
About Our Company:
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today!
EUR36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
MNCJobs.ch will not be responsible for any payment made to a third-party. All Terms of Use are applicable.